学院召开新任工作人员岗前座谈会，欢迎新同志来院工作
发布时间：2008年07月11日
7月2日下午，学院召开了2008年新任工作人员岗前座谈会，常务副院长兼党委副书记张兰春，党委副书记庄益群、副院长李文长、牛文起出席座谈会并讲话。座谈会由庄益群同志主持。教育行政教研部、思想政治教育研究室、教育管理杂志社以及人事处等部门负责人参加了座谈会，今年新来院工作的樊平军、高艳青、佛朝晖、詹清华等四位同志参加了座谈会。之前，四位新同志观看了介绍学院发展历史的专题片。
根据学院2008年引进人才计划，人事处按照事业单位公开招聘工作人员的有关规定以及院长办公会精神，在学院有关部门的大力支持配合下，通过公开发布招聘信息、初选、外语测试、能力测试、试讲等环节的考核，最终从几百名报名者中选拔出3名博士毕业生，他们是分别来自北京师范大学的樊平军、中央党校的高艳青和浙江大学的佛朝晖。来自中国农业大学的硕士毕业生詹清华，是经教育部办公厅按照招聘公务员的有关办法考核录用的，将借调教育部工作。
座谈会上，庄益群同志首先向新来院的同志介绍了学院的发展历史以及学院的基本组织结构、运行机制、主要任务及教师队伍建设等情况，并要求新来的同志认清学院面临的新形势新任务，尽快转换角色，融入到学院的工作中，转变工作思路和科研思路，发挥自己专业理论优势，注重政治理论素养的提高。李文长同志从培训对象的序列、任务来源、培训目标进等方面概括介绍了学院培训工作基本情况，以及学院科研工作的特点，并要求新来的同志认真学习学院建设发展规划、培训质量建设工程方案、年度工作计划等重要文件，明确学院的办学任务，把握科研方向，适应培训实践，为学院培训事业贡献力量。牛文起同志向新来的同志介绍了学院对外交流合作、远程干部培训、教学技术辅助、图书信息工作以及教育管理杂志社等工作情况和发展规划，并以自己的亲身感受，鼓励新同志关心国家大事，关心学院的发展，善于研究，善于思考，善于创新，善于合作，踏踏实实作好自己的本职工作。学院有关部门的负责同志也代表本部门欢迎新同志的到来，希望他们和本部门同志一起为部门建设和学院发展作出贡献。
张兰春同志在讲话中代表学院欢迎新来的同志来院工作。他指出，新同志的到来为学院队伍建设注入了新鲜血液，是学院干训工作不断推向前进的新生力量。学院建院已经50多年了，属于教育部直属单位序列，是教育部党组领导下的干部学院，在全国的干部院校中具有很高的地位，是国家级的干部培训院校。学院不单纯是一个科研机构，也不同于学历教育，培训对象具有一定的特殊性。学院有一支年轻有活力的高素质教师队伍，还有一批国内外知名的专家学者组成的兼职教授，有着自己得天独厚的优势，实行开放式办学，新来的同志要充分认识学院的定位和目标任务，为学院事业发展努力工作。
张兰春同志用习近平同志对领导干部提出的“认认真真学习，老老实实做人，干干净净干事”的要求勉励新来的同志，并提出三点希望和要求。第一，加强学习。要重视政治理论学习特别是要加强对党的十七大文件的学习和理解，学习中央2006年颁布的《干部教育培训工作条例》，同时要利用工作岗位，认真学习培训科学理论，掌握培训工作特点和规律，将党的理论方针政策学习与专业理论知识的学习有机结合起来。要向学员学习，向专家学者学习，不断提高自身政治理论水平和教学及教学组织管理工作水平。学院教师要做大量的组织和管理工作，要研究和运用体验式教学、案例式教学、讨论式教学，要思考如何撰写好简报。干训工作是一个常新的视野，需要我们不断加强对政策的学习。第二，学院干训工作是政治性很强的工作，我们要按照党对干部和教师的政治要求和学术要求，作为培训者，要先接受培训，对党和国家的方针政策要先学一步，先理解，并做到“学术研究无禁区，课堂讲授有纪律”。第三，要发扬学院的优良的传统，讲奉献，求进步，把精力放在学院事业发展和个人能力提高上，以学院事业发展促进个人发展，以个人发展为学院事业作贡献，按岗位要求，尽快进入角色，融入到集体中去，在新的岗位上不断取得进步，把学院事业发展不断向前推进。
座谈会上，新来的四位同志非常感谢学院对他们的关心和重视。他们纷纷表示，通过此次入职教育，加深了对学院的了解，对他们尽快融入到学院事业发展和今后工作都会有很大帮助，一定要珍惜来院工作的难得机会，按照学院领导的要求，努力工作，为学院的事业发展贡献自己的力量，在学院的事业发展中成长。
